Teamleiter (m/w/d)

Der Teamleiter ist die direkte Ansprechperson, wenn Fragen offen sind. Er trägt Verantwortung über eine Gruppe von sechs Mitarbeitern und ist zuständig für ihre praktische Ausbildung. Der Teamleiter fungiert als Schnittstelle zwischen dem Projektleiter und dem Ausbilder.

Wir erwarten:
– einen freundlichen und sicheren Umgang mit Mitarbeitern,
– Ergebnisorientierung und die Fähigkeit andere zu motivieren,
– hohe Lern- Lehrbereitschaft und eine Begeisterungsfähigkeit, die sich überträgt
– kreative, qualitative und flexible Arbeitsweise mit “Biss”

Wir bieten:
– Angestelltenverhältnis in Vollzeit
– anspruchsvolle Aufgaben, z. B. als treibende Kraft Verantwortung für die fachliche Führung eines 5-köpfigen Teams im Bereich Vertriebs
– eine sehr intensive, mehrwöchige Einarbeitung von erfahrenen Trainern und Spezialisten aus dem eigenen Hause,
– ein kollegiales Umfeld in lockerer Arbeitsatmosphäre ist für uns selbstverständlich,
– ein durch Innovation und Wachstum geprägter Unternehmensalltag, eine sichere Arbeitsplatzperspektive.
– und die Förderung und intensive Einarbeitung durch die Unternehmensleitung zum Assistenzmanager.